关键词：MBA人力资源方向论文
作为MBA人力资源方向的学生，写一篇论文是必不可少的。论文是对学生综合能力的考验，也是对学生在专业领域的研究和探索。如何选题和写作技巧是每个MBA人力资源方向学生都需要掌握的技能。在本文中，我们将为您提供一些有用的技巧和建议，帮助您完成一篇优秀的MBA人力资源方向论文。
1. 选择合适的论文题目
选择一个合适的论文题目是非常重要的。一个好的论文题目应该是具有研究性、可行性和实用性的。在选择论文题目时，可以从以下几个方面考虑：
1.1 研究性
一个好的论文题目应该是具有研究性的，即能够引起读者的兴趣和关注。在选择论文题目时，可以从以下几个方面考虑：
- 选择一个具有争议性的题目，比如“员工离职率的影响因素研究”；
- 选择一个具有前瞻性的题目，比如“未来十年人力资源管理的发展趋势研究”；
- 选择一个具有实践性的题目，比如“如何提高员工绩效的研究”。
1.2 可行性
一个好的论文题目应该是具有可行性的，即能够在一定的时间和资源范围内完成。在选择论文题目时，可以从以下几个方面考虑：
- 选择一个具有可行性的题目，比如“企业员工福利制度的研究”；
- 选择一个具有实证性的题目，比如“企业员工福利制度对员工满意度的影响研究”；
- 选择一个具有局限性的题目，比如“某企业员工福利制度的研究”。
1.3 实用性
一个好的论文题目应该是具有实用性的，即能够为企业提供实际的指导和建议。在选择论文题目时，可以从以下几个方面考虑：
- 选择一个具有实用性的题目，比如“如何提高员工绩效的研究”；
- 选择一个具有指导性的题目，比如“如何设计有效的员工培训计划”；
- 选择一个具有应用性的题目，比如“如何制定有效的绩效考核制度”。
2. 论文写作技巧
2.1 论文结构
一个好的论文结构应该是清晰、简洁、有条理的。在写论文时，可以按照以下结构来组织：
- 封面、扉页、声明、致谢、目录、摘要、关键词；
- 绪论：介绍研究背景、研究目的、研究意义、研究方法、研究范围；
- 文献综述：对相关文献进行综述，分析前人研究成果；
- 研究方法：介绍研究方法、研究设计、研究样本、研究工具；
- 研究结果：对研究结果进行分析、解释、讨论；
- 结论：总结研究成果，提出建议、展望未来；
- 参考文献：列出所引用的文献。
2.2 论文语言
一个好的论文语言应该是准确、简洁、清晰的。在写论文时，可以按照以下要求来写作：
- 语言要准确，避免使用模糊、不确切的词语；
- 语言要简洁，避免使用冗长、复杂的句子；
- 语言要清晰，避免使用歧义、模棱两可的表达方式。
2.3 论文参考文献
一个好的论文参考文献应该是规范、全面、准确的。在写论文时，可以按照以下要求来列出参考文献：
- 参考文献要规范，遵循所在学科的规范；
- 参考文献要全面，涵盖前人研究成果；
- 参考文献要准确，避免引用错误、不准确的文献。
3. 总结
MBA人力资源方向论文的选题和写作技巧是每个学生都需要掌握的技能。选择一个合适的论文题目是非常重要的，一个好的论文题目应该是具有研究性、可行性和实用性的。写作技巧包括论文结构、论文语言、论文参考文献等方面。希望本文能够为MBA人力资源方向学生提供一些有用的技巧和建议，帮助他们完成一篇优秀的论文。